Als werknemers niet meer tevreden zijn over hun huidige functie, dan kan ondermaatse prestatie of uitval door een burn-out het gevolg zijn. Merk je als werkgever dat je werknemer niet meer op zijn of haar plek zit? Onderneem dan tijdig actie. Loopbaanadvies in Haarlem geeft inzicht in de kansen en kwaliteiten van de werknemer. Zo krijgt de werknemer nieuw perspectief op een betrekking binnen of buiten het bedrijf.
Werknemers die zich vervelen of juist te veel werkdruk hebben die lopen een groter risico op uitval door een burn-out of bore-out. Ook wanneer diegene het om welke reden dan ook niet meer naar zijn of haar zin heeft, vergroot dat de kans op mindere prestaties. Zij kunnen tevens collega’s meetrekken in een negatievere werksfeer. Dit alles heeft vaak geen positief effect op de bedrijfsresultaten. Het is dan slim om als werkgever in te grijpen, zodat de werknemer een andere functie kan gaan vervullen. En soms is het beter om afscheid van elkaar te nemen. Met loopbaanadvies in Haarlem zorg je voor actiegerichte stappen.
Bij ttif & werk gaan we graag efficiënt aan de slag, zodat binnen een kort tijdsbestek de juiste informatie achterhaald wordt. Vooraf ontvangt de werknemer drie vragenlijsten, die zich richten op persoonlijke kenmerken, vaardigheden, kwaliteiten en beroepswensen. Tijdens het daaropvolgend gesprek met de loopbaancoach in Haarlem wordt in 1,5 uur inzichtelijk gekregen wat de carrièrewensen en -kansen van de werknemer zijn. Een actieplan wordt opgesteld. Indien een functie binnen het bedrijf een optie is dan wordt dat met jou als werkgever doorgenomen. Voor een betrekking elders ondersteunen wij indien gewenst ook in het outplacementtraject. Loopbaanadvies in Haarlem op maat.
Het doel van het loopbaanadvies in Haarlem is inzichtelijk krijgen wat de mogelijkheden voor de werknemer zijn, met als bijkomend voordeel dat mogelijke uitvalproblemen in de toekomst voorkomen worden. Of opgelost, indien de werknemer nu al geregeld uitvalt of ondermaats presteert doordat hij of zij niet op de juiste plek zit. We bieden zowel Nederlandstalige als Engelstalige coaching. Van het centrum tot Waarderpolder Business Park en andere bedrijventerreinen in de regio, neem contact op met ttif & werk voor loopbaanadvies in Haarlem voor je werknemers.
Neem contact met ons op
Wil je weten wat wij voor je kunnen betekenen? Neem dan contact met ons op via 020 – 562 63 64 of vul het formulier hiernaast in zodat wij contact met jou kunnen opnemen.
"*" geeft vereiste velden aan
Loopbaanadvies in Haarlem bij ttif & werk is een dienst die werknemers helpt om inzicht te krijgen in hun carrièrewensen en doorgroeimogelijkheden. Het biedt professionele begeleiding om werknemers een nieuwe richting te geven in hun loopbaan, zowel binnen als buiten het huidige bedrijf.
Loopbaanadvies is belangrijk voor werkgevers in Haarlem omdat het helpt om werknemers te ondersteunen bij het ontdekken van hun carrièrewensen en kwaliteiten. Hierdoor kunnen werkgevers tijdig actie ondernemen om ondermaatse prestaties en uitval door bijvoorbeeld een burn-out te voorkomen. Het draagt bij aan een positieve werkomgeving en betere bedrijfsresultaten.
