Teamleider

Ben jij een inspirerende leidinggevende of heb jij de ambitie om dit te worden? En heb jij de drive om je teamleden aan te sturen en te coachen richting het beste resultaat? Weet jij veel af van loopbaancoaching, 2de spoor trajecten en/of outplacement? Dan is deze nieuwe functie als teamleider bij ttif &werk iets voor jou!

We zijn een groeiende organisatie en continu in ontwikkeling. Deze nieuwe rol geeft je daarom de ruimte en verantwoordelijk om mee te bouwen aan het merk ttif & werk. Je bent aan het pionieren, vernieuwen en continu verbeteren om de kwaliteit van dienstverlening te optimaliseren. Door de combinatie van het uitvoeren van loopbaantrajecten, houd je gevoel bij de markt en weet je wat er verwacht wordt van ons en je teamleden. 

Wat ga je doen als teamleider?

Als echte people manager durf je te innoveren en weet je met enthousiasme en overtuiging je teamleden hierin mee te nemen. Je zorgt voor een goed lopend team door te investeren in hun ontwikkeling en teamgevoel. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de operationele aansturing, ontwikkeling en resultaat van jouw team aan coaches. Tevens stuur je een flexibele schil van interim collega’s aan die aan ons verbonden zijn.

Een aantal werkzaamheden die horen bij de rol:

  • Je bent verantwoordelijk voor de maandomzet en zorgt ervoor dat je teamleden “on target” zitten en de facturatie goed verloopt.
  • Je levert direct input voor de maandelijkse forecast.
  • Je faciliteert de teamleden in het draaien van hun caseload en voert de operationele caseloadgesprekken om de kwaliteit van dienstverlening te verbeteren.
  • Je bent inhoudelijk vraagbaak voor je teamleden en daardoor ben je altijd up-to-date als het gaat om ontwikkelingen in de markt. Hierin werk je nauw samen met de senior loopbaancoach.
  • Je verzorgt teammeetings en voert individuele (beoordelings)gesprekken.
  • Je bent sparringpartner en adviseur van directie.
  • Je verzorgt een nauwe samenwerking met de teamleiders en collega’s van ttif & arbo om de kwaliteit van dienstverlening te optimaliseren.

Wat jij mee neemt

  • Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week, standplaats is het hoofdkantoor in Amsterdam
  • Een afgeronde HBO opleiding
  • Aantoonbare ervaring als leidinggevende óf ervaring op het vlak van loopbaancoaching en/of tweede spoor en klaar voor de volgende stap in je loopbaan
  • Een zichtbaar en inspirerend rolmodel als leider die met authenticiteit en passie een team wil aansturen
  • Inzicht in bedrijfsprocessen en resultaten en deze vertalen naar adviezen om het team en de organisatie te verbeteren
  • Flexibele instelling vanwege de combinatie functie waarbij wij je in de rol van teamleider frequent aanwezig bent op kantoor voor zichtbaarheid en verbinding

Dé voordelen van werken bij tiff & werk

  • Een salaris tussen bandbreedte €3.400 – €4.250, afhankelijk van je werkervaring
  • Een leaseauto, laptop en mobiele telefoon
  • Een bonusregeling afhankelijk van je eigen prestaties en organisatie resultaten
  • 26 Vakantiedagen, waarvan 1 collectief (bij een fulltime dienstverband)
  • Een goede pensioenregeling bij Zwitserleven

Bij ttif krijg je veel ruimte en vrijheid om je eigen verantwoordelijk te pakken en je rol optimaal in te vullen. We doen het samen met een topteam aan collega’s en creëren een prettige en informele werkomgeving. ttif & werk staat open voor alle eigen inbreng. Daarom ben je vanaf dag één een waardevolle aanvulling op ons team.

Interesse?
Solliciteer direct via recruitment@ttifcompany.nl of voor vragen over de vacature kan je contact opnemen met Mandy Bastiaenen (HR adviseur) op nummer: 020 562 63 64.

 

 

    Direct solliciteren

    Persoonlijke informatie:

    Vertel ons wie je bent:

    Bij ttif & werk pakken we het graag out of the box aan. Wij willen graag weten wie je bent. Niet via een sollicitatiebrief, maar lekker simpel en direct via een paar vragen.





    Menu